歯科医師・整骨院経営者に特化。AIが競合を徹底分析し、求人票作成から候補者スクリーニング、面接の練習まで。AIが採用プロセスを劇的に効率化し、貴院に最適な人材を最短で。

給与や休日が他院と変わらず、魅力が伝わらない
広告費をかけても、求める人材からの応募が全くない
競合がどんな条件で募集しているか、正確に把握できていない

貴院の情報を入力するだけで、AIが近隣の競合医院を自動でリストアップ。複数の求人サイトから競合の求人情報をリアルタイムで収集・分析し、「給与・勤務条件・福利厚生」などを一覧比較できるレポートを自動で作成します。
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これまで時間のかかっていた競合調査が数分で完了。市場の相場観を正確に把握し、自院が提示すべき待遇の"最適解"が明確になります。

AIが競合分析レポートの結果を基に、貴院が最も魅力的に映るような求人票のドラフトを自動で生成します。給与や待遇面で優位な点を強調し、見劣りする部分は他の魅力(例: 職場環境、キャリアパス)で補うなど、戦略的な構成を提案します。チャット形式で「もっと柔らかい表現に」といった微調整も可能です。
✓ ベネフィット
経験や勘に頼らず、データという客観的な根拠に基づいた、求職者の心に響く求人票が誰でも簡単に作成できます。


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採用アシストAIは、今後も進化を続けます。近日中に、AIを活用した面接練習機能をリリース予定。採用の最終ステップまで、貴院を力強くサポートします。
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効果的な求人票で応募率が向上し、広告費の最適化を実現します。
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「AIが私の右腕となり、採用の常識が変わりました。診療の質向上に集中できるようになったのは、まさに求めていたことです。」
〇〇歯科医院 院長

「こんなに早く、質の高い柔道整復師に出会えるとは!導入して本当に良かったと実感しています。」
△△整骨院 経営者

「採用にかける時間が大幅に減り、家族との時間も増えました。AIのおかげで仕事とプライベートの両立ができています。」
□□クリニック 院長

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